城管大队长民主生活会个人检视问题剖析材料6篇城管大队长民主生活会个人检视问题剖析材料 部城管局领导干部2021年度党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料按照区委《关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求，聚焦&下面是小编为大家整理的城管大队长民主生活会个人检视问题剖析材料6篇,供大家参考。
一、存在的问题和不足专题民主生活会开展以来，我边学习、边思考、边剖析，对照《党章》《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》，按照区纪委、区委组织部、区委党史学习教育办明确的要求，结合领导点到、大家谈到和个人反思，作个自我剖析。
（一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是研读党史文献不深。学习《中国共产党简史》《中国共产党的 XX 周年》等党史资料不深不透，对党史的主要脉络、对党史上的重大事件、重要会议、重要人物学习了解还不够深入，对党的思想理论、精神谱系、历史经验学习理解不够透彻，有时候要引用论述时还需要翻书，还不能做到信手拈来，还存在孤立地看待和理解，没达到融会贯通的要求。二是理论联系实际不紧。学习贯彻党的创新理论学得不透、悟得不深、理论研究力度不够的问题仍然存在，对字面词句学得多，对核心内涵理解少；学用“两张皮”的问题依然存在，过多关注“要求是什么、主要学什么”，对如何运用思考不够、思谋不深，存在零打碎敲、浅尝辄止的现象，在“大学习、深调研、真落实”方面与上级要求还有不少差距。比如，在使用“学习强国”平台的过程中，看到什么读什么，想到什么学什么，往往满足于学习积分，但在“学到什么”上收获不大，在入脑入心、指导实践、推动工作上见效不快。三是锤炼政治素养不足。能够做到始终注重强化政治意识，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，
在大是大非前保持清醒头脑，但还存在站位不高、眼光不锐的问题，有时就工作说工作，就业务抓业务，遇事从政治意义、政治要求、政治影响等方面想得不够深入，对于从倾向性、苗头性问题中发现政治端倪的能力有待加强。
（二）带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”，贯彻新发展理念，履职尽责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作，不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。一是调查研究不够深入。深入基层调研次数不多、时间不长，大多是借检查工作之机了解情况，从“座谈会、听汇报、看材料”之中掌握信息多，深入群众面对面了解少，对分管工作的底数掌握不准。比如，在了解 XXX 等城市管理工作方面情况主要是依靠镇街和相关单位上报，现场检查、抽查不够，掌握情况不托底。二是破解难题力度不够。缺乏锲而不舍、一抓到底、盯住不放的精神，对一些重点难点问题，存在畏难情绪，破解难题办法不多，力度不大。比如，推动城市管理数字化，组织 XXX 活动创新不够，内容和形式单一、发挥效能不理想等。这些问题，都是制约工作的重难点问题，虽有一定的客观原因，但主要是抓工作主观能动性发挥不好，缺乏一抓到底、不达标准不松手的拼劲和韧劲。三是工作落实不够一贯。抓工作存在重布置、轻落实的问题，跟的不紧、督的不严，一些决策落实效果不好。
比如，对创建模范机关、创建党建品牌推进不够，党建工作亮点不突出；又比如，重疫情应对政策制定轻政策落实，在落实常态化疫情防控政策方面，不能够一以贯之，存在时紧时松的情况，在督促检查基层单位抓疫情防控方面做得不够。
（三）带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿，为群众办实事解难题，有效保障改善民生，增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。一是为民服务意识不强。到基层调研或检查工作的时间安排比较紧、点位多，对镇街、村居反映的困难和问题未能感同身受，群众反映问题交办相关科室落实后过问不够经常、督办不够紧。二是回应群众诉求不及时。工作中没有很好地依靠群众的力量、尊重群众的意见，有时想问题、抓工作不能完全坚持群众观点、走好群众路线。注重上级评价和领导交办的工作，忽视了基层和群众的需求，随着工作环境的变化和以工作繁重为由，减少了与基层群众的沟通联系，对如何服务好群众、如何解决人民群众的实际困难考虑得少。三是满足群众需求有差距。群众的需求不断变化，常以老方法、老思路做群众工作，不能与时俱进，不能真正从根源上去解决揪心事、烦心事，贴近群众心声的 XXX 还欠缺，与群众的需求有一定差距。比如，已建成的城市化数字中心作用发挥不明显，运行保障机制还不健全，资源整合还不到位，开展活动还不经常，服务群众的作用没有得到充分
发挥。
（四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光方面。一是创新精神不强。在带队伍上对分管的部门，惯于压任务，轻于培养和管理，顾及日常事务繁琐，存在保守和迁就的心态，只图完成好规定动作就行，创新性开展工作热情不足，不善于提炼总结经验亮点，在经验教训中优化完善和提升。二是担当意识不足。存在谈问题避重就轻，特别是对“涉深水”和“啃硬骨”的工作有瞻前顾后思想，对工作中出现的问题不敢深入开展批评和自我批评，放不开手脚，顾及情面，怕伤害和气，不愿得罪人。三是全局观念不够。有时认为自己只是一名副职领导、机关党委书记，上有党组，下有各单位、各科室，在处理重要工作时，属于自己分管的、比较熟悉的发言积极，对不直接分管的工作调查不深、研究不透，主动发言少、出谋划策不多，从全局思考不够，总担心自己越权、错位、过了界。
（五）带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神，持续用力纠正“四风”、对新风，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违规违纪违法现象
作斗争方面。一是落实主体责任不到位。履行“一岗双责”存在差距，召开会议专题研究党风廉政建设不够深入，对如何结合业务工作加强廉政风险点排查及防控措施指导不够具体、办法不多。监督执纪“四种形态”的落实有待加强，对下属安排工作多、强调廉政建设少，廉政教育感染力、吸引力不强，谈话提醒的“后半篇文章”没有做好，缺乏对提醒后整改落实情况的跟踪督导，客观上影响了谈话提醒警示教育的作用发挥。二对基层督促监管不到位。对一些自感非原则性的问题，抹不开情面，拉不下面子，怕伤害同志之间感情，怕影响大家的工作积极性，而和气多，批评少，比如，有时检查讲评工作时，缺点没当面指出，往往把问题当要求提，把差距当希望讲，在热点敏感问题上还有照顾情面、讲私情的现象。三是反“四风”改作风不到位。存在以文件落实文件、以会议贯彻会议的问题，工作中有时太过强调留痕，“文山会海”的问题没有得到根本性解决。机关项目经费拨付基层单位使用时过于严谨，要求提供佐证材料较多，导致办理手续繁琐，增加了基层负担。
二、产生问题的原因分析 通过对以上问题进行深刻反思，从根源上查找和分析原因，主要有以下几个方面：
（一）理论武装的认识不足，党性修养还有差距。对理论学习的重要性认识不全面，没有把学习提升到增强党性锻
炼、坚定理想信念、强化宗旨意识、加强作风建设、密切联系群众、提高素质修养的高度来认识。对党的重要论述的学习只是粗粗翻阅，把政治理论学习当成了“软指标”，久而久之思想上就有了麻痹和放松，不知不觉淡化了理想信念，降低了党性要求，放松了能力修养的提升。反思下来，使我深刻认识到理想信念是我们共产党人的精神之“钙”，党性修养是一辈子的事，只有抱着干一辈子、学一辈子的态度，才能提升自己的政治站位、升华理想信念，才能触动自己的灵魂和心智。
（二）服务群众的意识淡化，为民情怀还有差距。随着职务的调整和工作环境的不断变化，使自己产生了经验主义和想当然的苗头，对基层群众的的实际情况和想法了解的少了。平时的工作中，习惯于坚决贯彻执行上级的安排部署，满足于完成市委、市政府交办的任务，止步于面上不出问题；调查研究往往存在表面化和任务化的问题，同群众实实在在拉家常、说心里话的机会较少。反思存在的问题，使我清醒认识到，涉及党的惠民政策、民生保障和群众切实利益的事必须要充分听取群众意见、尊重群众想法，站在群众角度思考、最大限度满足群众需求才能调动群众积极性主动参与、自觉配合，推进各项工作顺利实施。
（三）解放思想的魄力不足，改革创新还有差距。自己能够坚决贯彻落实党中央、省委省政府、市委市政府的决策
部署，坚决执行局党组的决定，但很多时候满足于完成任务、不出问题，忽视了工作的责任感和主动性，特别是对我市经济发展形势和重大利好政策尚未全面统筹把握，面对新形势、新任务、新挑战，缺乏机遇意识和创新意识，与时俱进、主动创新的力度不够，在工作压力大、遇到困难的时候，思想放不开，创新意识减弱，工作中少了一种闯劲和韧劲。究其原因，是勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性没有充分调动起来，局限于求稳守成。
（四）遵章守纪的严度不够，从严律己还有差距。对照党章党规、对照党的百年奋斗历程、对照新时代新思想新理念，在推进全面从严治党、狠抓作风建设上重视不足、从严从细督促落实上做的不够。通过党史学习教育，查摆出自身存在的各类问题，使我深刻的认识到，作为一名党教育培养的领导干部，没有很好的学习遵守贯彻维护党章，原因就在于自己在遵章守纪的观念、纪律规定的执行上还有差距，放松了自我约束，对干部职工廉政教育不够严格，导致很多问题没有得到及时解决，影响到整体工作的推进落实。
三、下一步整改方向及措施 通过认真查摆、剖析自身存在的问题和根源，使我深刻的认识到问题的严重性和危害性，下一步我将抱着实事求是、坚决整改的态度，从以下四个方面认真整改提升。
（一）强化理论学习，旗帜鲜明讲政治。始终坚持把政
治理论学习摆在首位，严格按局党组学习计划安排，自觉将集中学与自学相结合，着力在学懂弄通做实上下功夫，持续跟进学习习近平总书记重要讲话精神，深入学习党的最新理论政策和党规党纪，不断深化思想认识，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想全面武装头脑、指导开展实践工作。同时，持续加强对政策法规的学习，做到深学细究、学用相长、融会贯通，不断提升综合理论水平，推动解决实际问题。
（二）强化履职担当，聚精会神谋发展。坚持突出政治引领，积极抢抓“十四五”时期各类政策和发展机遇，深化研究中央、省市政策规定，结合 XX 工作实际，在加大项目资金争取力度、XX、优化 XX 结构、提高 XX 效益等方面持续发力，坚持迎难而上，努力探索创新，全面梳理出中长期工作目标、任务清单及对策措施，以“钉钉子”精神一项项带头狠抓落实，以苦干实干精神，全力推动全市经济社会高质量发展、人民群众安居乐业、社会大局和谐稳定。
（三）强化宗旨意识，顺应群众办实事。把坚持群众路线作为工作的根本方法，把群众答应不答应、满意不满意作为一切工作的出发点和落脚点，关注群众呼声，聆听群众建议，接受群众批评。带头深入基层一线进行调查研究，坚持掌握第一手资料，查找工作中存在的问题和不足，从群众角度想问题、谋对策，帮助协调解决县市财政部门和基层群众问题。
（四）强化作风建设，廉洁自律做表率。认真履行从严管党治党政治责任，加强对重点领域、关键岗位人员廉政风险防控，驰而不息推动作风建设，全力维护良好政治生态。始终对照党章从严要求自己，严肃认真参加“三会一课”及民主生活会、组织生活会和主题党日活动，自觉接受党性实践教育和警示教育，同时严格监督管理身边工作人员，自觉树立良好家风。带头执行领导干部廉洁从政各项规定，增强拒腐防变能力，全面推动 XX 各项工作取得新成就。
根据区委组织部《关于认真开好 2020 年度全区科级单位党员领导干部民主生活会》的通知要求，我紧密联系自身的思想工作实际，深入地进行了问题的查摆和剖析。现将有关情况报告如下：
一、存在的主要问题 1、在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面。作为党员领导干部我注重理论学习，尤其是总书记的一些重要讲话、重大理论观点能够主动学习，但对照检查标准要求仍有差距。一是学习存在流于形式的问题。虽然能够积极参加局党组中心组和党支部组织的集中学习，但真正静下心来学深悟透不够。平时学习也只是满足于“规定动作”，没有认真读原著、学原文、悟原理，做到精读与研读相结合，切实把握其思想内涵和时代要求，存在流于形式的问题。二是学习系统化不够的问题。对于自己感兴趣的内容或者说自认为有价值的，阅读的时间要多一些，投入的精力也要大一些，如领导能力方面的讲话等；反之对其他内容仅仅满足于知道了、学过了、记住了，对其中的精髓要义没有完全掌握，学习存在浅表化、碎片化现象。三是学用结合不紧密的问题。自己虽然坚持把学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九
届五中全会精神作为支部的头等大事来抓，不断把学习工作引向深入，但真正引导大家用科学理论来指导谋划、推动工作落实的思路和方法不多，存在重实践、轻理论，学用脱节的问题。
2、坚持和加强党的全面领导方面。总书记指出坚持和加强党的全面领导，必须旗帜鲜明讲政治，把政治建设贯彻到工作全过程和事业发展各方面。作为班子成员，自己的政治立场是坚定的，头脑是清醒的，但是同以前的工作状态相比，感觉刻苦专研业务的劲头小了，吃苦精神弱化了。具体表现在：一是抓工作的力度有所欠缺。在实际工作中，有遇到问题“绕道走”的思想，尤其是一些热点难点、易反复的问题，没有坚持反复抓、抓反复，而是存在“歇歇脚”的思想。如创文结束后摊点反弹严重，野广告死灰复燃等问题，没有坚持一抓到底，落实常态长效管理的狠劲和韧劲不足。二是主动作为意识不强。对于领导安排和上级交办的工作，能不折不扣的完成，但在实际工作中很少主动去想办法，主动去解决问题。如违建拆除后的一些信访件和 12345 平台重复交办件，没有结合老城区的实际情况和百姓的生活需求，主动去“急群众所急，想群众所想”，只是起到一个“传话筒”的作用，认为安排了就是落实了，缺乏钉钉子精神和为民服务的情怀。三是工作中创新动力不足。随着城市不断的发展变化，城市管理
工作标准越来越高、要求越来越严，稍有懈怠就会给城市形象抹黑甚至产生负面影响。本着“不干不出错，多干易出错”的心理，存在“安于现状、求稳怕乱”的思想。如围绕落实城市精细化管理要求思考不深、实践路径把握不准，在一定程度上缺乏闯劲、拼劲和韧劲，精神状态有所懈怠。
3、履职尽责，担当作为方面。作为党员领导干部，履职尽责是本分，担当作为是品格。多年的工作性质决定了自己敢于担当、勇于负责的精神，从不回避矛盾和问题。但与现实要求还存在差距，具体体现在：一是工作推进过程中统筹不够好。执法条线相对来讲工作比较繁琐，而且临时性、突击性的工作较多，尤其是主要领导是行业出生，各方面的工作标准要求高，时效性强。不但要保障好日常的城市管理工作，同时要具有前瞻性思维和独到的城市眼光，才能将工作做到位的。前期的创文再加之各种临时性的保障较多，导致在工作统筹上出现“重点不突出，一般未兼顾”的现象。二是研究破解突出矛盾和问题的能力弱。随着城市化进程的不断加快，城市管理精细化对我们来说既是必答题，更是制约城市发展的难题。在这方面没有成熟的模式可借鉴，需要自己结合工作实际，不断地丰富和总结借鉴兄弟城市的经验，探索和摸索出一套行之有效的办法和思路。目前还没有就老城区的精细化管理问
题提出行之有效的解决办法。三是安全风险评估不到位。百姓的法制意识越来越强，但在实际工作开展过程中，有些执法活动使我们处于两难的境地。如违法建设、广告牌的拆除，稍有不慎就有可能形成诉讼案件。我们在落实的过程中，只是注重进度，对由此可能带来的败诉风险还有评估不到位，产生后果预估不足的地方。
4、学习贯彻党的十九届五中全会精神方面。对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项。虽然能够做到把学习贯彻党的十九届五中全会精神方面与市委和区委全会精神的部署结合起来，贯通起来，但在方式方法、推动落实上尚有差距。一是普及率不高，没有做到条线人员全覆盖。“十四五”经济社会发展目标和 2035 年的远景目标，一句话说起来很简单，但对其任务、发展路径没有进行系统的说明和培训，做到人人皆知。只是满足于自己知晓了内容，但对其深层次的东西没有做更多思考。二是深入基层少，调查研究深度不够。虽然自己在思想上重视深入基层，但由于平时忙于一些事务性的工作，常常花大量精力在办公室处理各种文件，接待来信来访等工作。对“十四五”期间经济社会发展主要目标和 2035 年的远景目标，涉及到城管的短板弱项在哪里？高质量发展指标、法制建设等内容的落脚点和着力点如何把握？对群众所急所盼，乡
镇、街道发展不平衡、不充分等问题，没有做深入的基层调研，缺少第一手资料，缺乏行之有效的解决办法。
5、落实全面从严治党责任方面。贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义，但严格对照标准要求，自己还有很多方面做得不够。一是放松了自我要求。随着社会发展，物质产品不断丰富，坚持艰苦奋斗、吃苦耐劳、勤俭节约的作风有所动摇，感觉吃得好一点、穿得贵一点、住得舒适一点也无可厚非。在一些生活细节和健康情趣的培养上做的不是很到位，还有“小节无伤大雅”的模糊认识。二是存在好人主义的思想。担心影响团结不愿多说，怕得罪人，碍于情面，有些问题明明看到了也不愿多讲。如纪委巡察过程中发现数字化城管中心午餐补助以收据代替发票的现象。认为把自己的工作做好，自己管的事管好，对不是自己明确分管的关注不多，说多了担心别人说越位、揽权、手伸得太长，影响同志关系。三是批评和自我批评较真不够。虽然自己能够认真参加“三会一课”，认真开展党内政治生活，但在自我批评时，谈共性问题多、留有余地，不够深刻。在批评他人时存在“蜻蜓点水”思想，表扬肯定多，
建议批评，指出意见的少，没有达到“红红脸、出出汗”的目的。
6、在“3·21”特别重大爆炸事故警示教育方面。通过“3·21”特别重大爆炸事故，使我清醒认识到管行业就要管安全的极端重要性。平时自己也很重视安全工作，但距离上级标准要求还有差距。一是口头提要求多，实地关注少。每次开展大的执法行动，如广告牌和高空违建拆除，只是满足于向现场指挥员交代一下安全事项，自己很少就现场进行勘察，同时排除各种风险点。二是传达会议文件多，结合实际工作少。存在着以会议落实会议、以文件落实文件，对上级要求、精神学习不透，领会不深，急于求快，对贯彻落实的措施、办法研究不够，针对性不强，时效性不好等现象。三是深入一线听汇报多，跟踪督导检查少。进行安全检查注重听汇报、看资料，关心资料有没有、多不多、齐不齐，深入调研了解实情做的不够好，安排部署上有时存在重形式轻实效的现象，深入检查不严，具体落实不够。
二、存在问题原因剖析 上述问题的产生，看似表面现象，其背后的根源在思想。经过认真剖析，自己感到主要有以下原因：
1、理论武装思想的意识树立不牢。虽然自己能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性，但实践中做得却不
到位，尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果用于指导实践差的太远，认为党的理论知道解就行了，不需要花费过多的心思去研究，再加之存在实用主义思想，更注重学习跟工作联系的紧一点或者说对己有用的东西，导致自身的知识结构缺乏系统性和全面性。
2、党性修养和党性锻炼不够。总认为自己是一名老党员，受党教育多年，政治上是过得硬的，政治领悟力是强的，党性修养已经达到了一定的境界，因而对加强党性修养和党性锻炼不够重视，认为中央的大政方针是管全局、管全面的，落实中只要不违反大的原则就行，甚至也可以打打“擦边球”，因而在考虑问题时习惯本位主义、实用主义，站在全局的角度上想问题不够，缺乏共产党人的胸襟。
3、责任担当有所弱化。想问题、做决策、办事情，没有把政治上的考量放在第一位，在党为党，在党忧党的意识不强，需要进一步强化政治担当。在一些复杂矛盾和棘手问题处理上，有时顾虑多、存在求稳怕乱的思想。对一些难点热点问题，研究不深、思考不全，导致不愿碰触，同时有些瞻前顾后，怕引发社会矛盾，给单位和个人造成负面影响。干事创业的激情有所退化，总认为自身发展受限，干与不干，干好干坏一个样，这也导致了担当不足、工作力度不大等问题。
4、作风建设力度有所松懈。随着环境的熟悉和领导职务时间延长，组织纪律观念有所淡化，自身有所放松，贪图安逸的惰性也偶有显现，思想防线有所松懈，没有做到时刻自警自省。存在“好人”主义，对一些不正之风、不良倾向存在“只要自己不做，就不要多管闲事”的思想，不抵制、不斗争。有时在执行党的纪律上只求不违规、不求做表率，对待党的纪律的敬畏心需进一步强化。
三、下一步整改措施 我将以此次民主生活会为契机，在今后的工作和生活中，坚持问题导向，从严从实做好整改，推动各项工作落到实处。
1、强化理论武装。把学习习主席新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为一种政治责任，在学懂弄通做实上下足功夫。要时刻保持政治上的坚定，始终把旗帜鲜明讲政治作为一切工作的第一位要求。进一步牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，自觉加强党性修养，坚定中国特色社会主义信念不迷茫，自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。
2、严守纪律和规矩。要始终把党放在心中最高位置，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，做到忠诚于党，任何时候都与党同心同德。要不断加强党性锻炼，增强党性修养，真正使守纪律、讲规矩内化于
心，外化于行，成为一种行为自觉。要提高对党的纪律和规矩的认识，不仅要带头守纪律，更要带头讲规矩。始终保持清醒头脑，任何时候任何情况下都应本分做人，不投机钻营，不走歪门邪道。严格遵循组织程序，对重大问题及时请示汇报。管理好亲属和部属，不得利用特殊身份牟取非法利益。坚持从自身，按规矩办事、按规矩用权，切实为其他同志树立标杆，做出表率。
3、勇于担当重任。面对新任务、新使命、新要求，要有“想干事”的激情，“敢干事”的担当，“会干事”的能力，“干成事”的本领。要不辞辛劳，迎难而上，冲锋在前，全身心的投入到工作中，切实将今年的执法条线工作开展好，落实好，让政府满意，局党组放心。
4、坚守廉洁从政底线。牢固树立党纪党规不可逾越的“红线”意识，坚持用党纪党规来规范自己履职、干事、做人各个环节，从小事小节上加强约束，切实做到廉洁从政、廉洁用权。自觉培养高尚情操，管住“三圈”，管住贪心私欲，吃苦在前，不计名利。不忘入党初心，正确行使手中权力，确保“人在法纪中，岗在规矩内，权在笼子里”，真正守好廉洁自律底线，补足谋事干事底气。按照“一岗双责”要求，履行好管党治党的主体责任，从苗头性、倾向性问题抓起，层层传导压力，切实把全面从严治党的要求落到实处。
XXX 同志市委班子成员批评意见清单 2014 年 5 月 一、 XXX 同志 1.工作督促落实不力， 平时安排布置得多、 要求得多，对下面的落实情况、 工作成效、 推进措施关注得不够、 也督促太少。
比如， 勐宽公路建设， 您在会上多次强调， 但推进缓慢， 特别是 3.7 公里拓普段， 市里招商来的， 干了三年多，灰尘一大片， 群众意见大， 您在会上说的硬， 执行起来有偏软， 有雷声大、 雨点小的感觉。
2.对有的重大项目过问少， 听汇报、 看材料多， 深入到实地检查指导少。
比如， 嘎洒是我市招商引资大项目最多、投资额度也最大、 动迁征地矛盾也最突出， 您去过几次？ 由于个别原因， 带有情绪对待嘎洒度假区的此项工作， 其实也是抓检查指导不够的表现。
二、 XXX 同志 1.有“洁身自好” 和“各人自扫门前雪” 的本位主义思想， 只求管好自己份内的事情， 对班子成员支持不主动。
2.对干部监督不力， 失之于宽， 失之于软。
三、 XXX 同志 1.工作中接地气不够， 不会说群众语言， 没有把自己平
等地摆进去和群众交朋友， 与群众之间隔着一层， 交不了心。
2.对群众反映的问题， 被动解决多、 主动解决少， 要求部门解决多、 直面群众解决少。
四、 XXX 同志 1.有时精神懈怠， 安于现状。
从事组织工作二十多年，满足于老经验、 老办法， 凭经验、 惯例、 老套路办事。
2.有“老好人” 思想， 怕得罪人， 干部配备超职数， 只做加法， 不做减法。
五、 XXX 同志 1.抓落实力度不够。
有时工作安排完， 就放手不管了 ，没能跟踪检查指导、 跟踪问效， 沉到一线抓落实的力度不够。和基层宣传干部面对面、 互动式的交流少、 思想疏导不到位，增加认同和凝聚人心等方面工作相对滞后， 增加了做好宣传思想文化工作的难度。
2.决策听取意见不全面。
对如何开展好宣传思想文化工作调研不够深入， 对工作缺少分类指导， 对宣传系统服务基层、 服务群众的督促力度不够， 使工作开展与群众对宣传思想文化工作的要求有差距。
六、 XXX 同志
1.有时存在满足于老经验、 老办法， 创新意识不强， 缺乏干事创业激情的情况。
比如， 作为常务副市长， 抓“三农”
工作力度不够， 办法不多， 起色不大， 我市粮食生产安全还存在很大问题。
2.不敢抓、 不敢管， 回避矛盾和问题的现象一定程度上存在。
比如， 嘎洒的南凹河治理， 本是去年的项目， 由于老百姓的不理解， 大项目有重叠， 矛盾突出集中， 存在抓
不力， 导致目前才进场开工。
七、 XXX 同志
1.深入基层调查研究还不够多、 不够深入细致， 蹲点调研少， 接触干部多， 走访群众少， 一定程度上存在蜻蜓点水、走马观花的现象。
2.思想不够解放， 创新意识不够强， 工作上求稳的思想更多， 怕别人议论， 顾虑多， 缺乏敢闯、 敢试、 敢干、 敢为人先的劲头。
八、 XXX 同志
1.安于现状、 闯劲不足， 缺乏进取精神， 习惯常规思维，习惯于凭老观念想新问题， 靠老经验办新事情， 对政法工作
的热点、 难点、 焦点等问题缺乏敏锐力。
2.有时工作上习惯于依葫芦画瓢， 机械地贯彻中央省州市工作部署， 对如何把事情做的更好缺乏思考， 只会埋头做事， 疲于应付。
九、 XXX 同志
1.决策前不调研、 不听取各方面意见， 如在基层武装部信息系统人力、 物力、 财力投入进去， 但没起到指挥作用；主要原因是前期调研不深入， 真实困难掌握不准， 制定方案不科学。
2.只愿搭天线、 不愿接地气， 直接与群众联系和深入到群众中去做的不够好， 听取民兵预备役人员、 复（退）
军人、军属这个群体的意见较少， 面对面交流不多， 理解、 支持不够， 对存在的问题不够重视、 不研究、 不解释， 拿不出有效化解矛盾的手段和方法。
十、 XXX 同志
1.对群众反映的问题， 被动解决多、 主动化解少。
比如，
农垦系统改革后， 移交我们地方管理的 6 个医院职工， 针对工作待遇、 医院提质增效、 债务化解等问题多次上访， 但你却未能深入一线真正出主意、 想办法解决问题。
2.深入基层调研随机调研、 蹲点调研少， 看“门面” 看典型多， 看材料听汇报多， 存在浅调研现象。
比如， 创建生态环境保护模范城市这块工作， 我市条件虽好， 但也有重大硬件不足， 你调研沉下去不够， 至今没有一个有说服力的报告材料， 应该说心中无底， 创模工作有点悬。
十一、 XXX 同志
1.在征地拆迁过程中， 矛盾比较突出， 群众意见比较多，对做群众工作的办法和措施不够多， 引发了个别村小组群体上访或者重复上访。
比如， 云投泛亚的喜来登酒店项目， 年底就要开业， 至今职工宿舍用地还未征下来， 拔钉子精神不够。
2.有时求稳怕乱， 当“太平官”、“逍遥官”。
对存在的问题特别是比较棘手的历史遗留问题， 虽然有些问题不属于乡镇职能范围， 但作为市委常委， 你不敢大胆碰硬， 缺乏啃 “硬骨头” 的勇气和弯道超车的勇气的决心。
根据区纪委、区委组织部部署要求，局领导班子始终坚持边学、边查、边改，在抓好集中学习教育、深化思想认识的基础上，多层面、多渠道听取干部群众意见建议，积极开展谈心谈话活动，认真查摆思想、政治、组织、作风、纪律上存在的差距和不足。在坚持党组理论学习中心组集中学习和个人自学的基础上，局领导班子成员之间、班子成员与分管中队科室负责人，分别开展了谈心交心活动，结合发放征求意见表、开展座谈访谈、深入一线调研等方式，多渠道听取有关部门、所属单位和党员干部群众意见建议，征求各方面意见 10 条次、涉及班子问题 4 条。局领导班子召开专题会议，梳理检视班子问题清单 14 条，研究确定了整改方向和整改措施，最终形成对照检查材料如下。
一、2019 年“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会、省委巡视整改专题民主生活会整改措施落实情况 2019 年“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会梳理检视班子问题清单 3 条、即知即改清单 6 条，已全部整改完毕。2020 年省委巡视整改专题民主生活会，查摆问题 5 条，已全部整改落实到位。
二、存在的主要问题 （一）学懂弄通做实习近平新 时代中国特色社会主义思想 ，
把握正确政治方向 ， 提高政治能力 ， 增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。
1. 政治理论学习不够。系统深入。虽然局党组将政治理论学习研讨纳入每周党组会议题，但在深入系统学、联系实际学、延伸拓展学方面做的还不够到位，坚持自主学习做的还不好，往往是被动的跟着任务学、根据安排学，有以干代学的现象；对《习近平谈治国理政》（第三卷）、党的十九届五中全会、《中国共产党党内重要法规汇编》等重要思想、重要会议、重要论述、重要法规蕴含的丰富内涵掌握不够精深，研究不深入、不全面，学习效果有待提高。
2.。
理论结合实际能力不强。对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想涉及的创新理论缺少深入解读，对涉及的焦点、重点、难点、关键词，仅仅停留在理解的层面，还缺少深入研讨和实践互动。虽然形成了一定的理论思维，但理论学习与实际工作联系不紧密，在融会贯通、熟练运用上下的功夫还不够，在将学习研讨成果转化为决策，推动解决突出问题、加快发展方面还不够到位，存在知行不一、学用脱节的现象。
（二）坚持和加强党的全面领导 ， 充分发挥各级党组织的政治功能， ， 团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。
1. 党组 织政治功能发挥不够有力。各支部发展建设不够均衡，有的支部比较重视党建，比较善于抓党员干部思想政治建设，比
较善于运用“三会一课”和主题党日开展学习教育，党支部规范化建设取得较好效果，但也存在“例行公事”和“简单走过场”的现象，存在政治功能发挥不充分的情况。比如，在组织三会一课时，存在走过场和敷衍了事的思想，认为会开过了、会议记录记了就完成任务了，对于开会或学习的实际效果不是很重视。有的谈心谈话流于形式，谈工作多，谈思想少，对于党员干部的思想生活动态掌握不准，不能及时有效的做好思想政治工作。
2. 贯彻落实上级决 策部署不够坚决有力。局党组对总书记“城市管理应该像绣花一样精细”的指示要求思考不深、把握不准，在加强“品质**”建设、提升人民生活品质等方面仍存在薄弱环节。有时对上级党委政府的决策部署理解把握不够全面，落实上还存在不到位的问题，综合执法工作与上级的要求、群众的期盼还存在一定差距。比如，面对管理力量少、市容顽疾根治难等情况，在思维创新和办法运用上做的还不够。例如，*** （三）履职尽责 ， 担当作为 ， 着力破解突出矛盾和问题 ， 防范化解风险挑战， ， 统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作 ， 扎实做好“六稳”工作、全面落 实“六保”任务 ， 全力抓好脱贫攻坚等工作方面。
1. 攻坚克难勇气有差距。到协调问题难度大、群众关注热点多的地方推动工作、打开局面、解决问题的冲劲和闯劲还不够足，对于一些群众关心的城市管理难点、热点问题的处置方面存在畏难情绪，缺乏担当意识。比如面对***存在一定的畏难发愁情绪。
比如，在面对和其他业务部门的协作配合方面，面对个别推诿的现象，想困难多，想办法少，老是强调存在困难却没有勇气进行推动和协调。
2.。
统筹全局意识有差距。狠抓疫情防控和经济社会发展的魄力不够，存在统筹不够到位的问题。比如，****** （四）
学习贯彻党的十九届五中全会精神 ， 对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标 ， 加强科学谋划 ， 查找短板弱项方面。
1. 城市管理理念不够优化。理念是行动的先导，一定的发展实践都是由一定的发展理念来引领的。发展理念是否对头，从根本上决定着发展成效乃至成败。我国进入新发展阶段，城市管理也进入新发展阶段，但班子成员的思想还不够解放，在如何更好地进行城市治理，提高市民群众的参与度，积极构建共建共治共享的城市治理新格局方面做的还不够到位。表现在谋划工作思路还没有很好地听取群众意见建议，没有充分发挥群众的智慧解决执法难题。在日常工作中，动员群众参与城管执法工作的积极性还不够，效果还不明显，没有形成群策群力、齐抓共管的“大城管”格局。
2. 市容秩序管理不够精细。针对一些易反复、常反弹的问题，手段不足、办法不多，影响了城市管理的精细度。表现在城区主要道路占路经营、跨门经营问题等问题时有发生，特别是上下班等重点时间段和一些重要路段，这些问题还较为普遍。比如
******存在秩序较乱现象。
（五）落实全面从严治党责任 ， 贯彻执行《党委（党组）落》 实全面从严治党主体责任规定》， ， 带头严守政治纪律和政治规矩 ，旗帜鲜明地批评 和纠正违规违纪言行， ， 锲而不舍落实中央八项规定精神 ， 坚决反对形式主义官僚主义方面。
1. 全面从严治党责任压力传导还不够到位。在党组、领导干部层面落实的比较好，但传达到中队科室和每名党员干部身上力度还不够，由于综合执法中队党支部辖属中队比较分散，党支部抓党员教育管理还不够严格，还存在着个别党员干部对从严治党的重要性认识不足的问题，没有真正认识到从严治党工作是基层工作的重要组成部分。落实主体责任方法途径比较单一，习惯于上传下达、照搬照抄，通常是跟着上级文件精神走，以文件传达文件，以会议传达会议，部署和要求的较多，直接督查和推动的较少，在抓常、抓细、抓长上盯得不够紧，在党风廉政建设责任落实方面还不够深入。
2.。
支持和指导纪委开展纪检工作还不够到位。领导班子平时把大部分精力都投入到具体业务工作上，对于党风廉政建设工作过于注重安排部署、上传下达，到基层督办检查，有时只是听听汇报、看看现场，情况掌握有时若明若暗。对党员干部的教育引导缺乏针对性，廉政建设制度机制需进一步规范、完善和健全。
3. 基层调研力度和深度还不够到位。领导班子成员、区管干部深入基层一线调研解决问题次数不够多。例如，去**这样规模较
大、具有典型性的中队解决问题次数多，去**一些比较偏远的非典型性的小中队频次较少，去自己分管的中队解决问题次数多，去其他中队相对次数较少，深入一线调研解决问题次数较少，不能更多地与党员群众面对面谈心交心，更深入地了解他们在工作、生活方面的困难和精神层面的需求。
（六）其他方面的问题。
1. 艰苦奋斗的意识有所弱化。随经济条件的改善，在购物、饮食、工作条件等方面也有追求享受的潜意识，认为只要是自己的合法收入，不贪图别人的便宜，适当穿好点、吃好些，人生观、价值观方面修养放松了。比如，办公室空调、电脑等设施没有即走即关，存在长明灯现象。
2. 意识形态领域宣传力度偏弱。对意识形态工作理解不够透彻，重视程度不够，认为干好业务工作就行，将意识形态当作软指标，以不发生负面舆情为工作标准。宣传不主动、不全面，没有根据新形势、新变化、新需要采取有针对性、创新性的宣传引导措施，没有把业务工作宣传、社会舆论引导与意识形态领域预警、预防措施有机结合，共同发力，打造**执法的良好社会形象。
3. 形式主义官僚主义禁而未绝。表现在工作过于注重形式，工作检查侧重看台账、查记录，凡事都要求痕迹化管理，有时对一些上级文件存在“层层转发”情况，注重了形式，忽视了效果。会风文风不够实，会议文件数量较多、质量不高，会议文件仍有压缩的空间。表现在抓工作落实力度不够。对部署的工作，缺乏
及时有效的跟踪、检查和指导，存在前紧后松的情况。
三、存在问题的原因分析 （一）从思想方面看 ， 初心使命坚守不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，没有做到全面理解、深入检视、广泛应用，在自我反思、自我除垢上做得不彻底，不自觉地降低了标准、放松了要求；在实践中运用马克思主义观点、立场研究分析解决问题不够，工作站位不高，缺乏历史眼光、长远眼光，谋求长远发展的信念需不断加强。
（二 ）从政治方面看 ， 政治能力锻造不够。从政治上分析问题、解决问题能力不足，导致看问题没看清实质，解决问题没能抓住根本，把握方向、把握大势、把握全局的政治能力还需要锻炼提升。
（三）从作风方面看 ， 宗旨意识仍需加强。在站稳人民立场方面的坚定性和主动性有待增强，把人民需要、人民满意作为所有工作出发点和落脚点的意识不够强烈；对于基层和人民群众的所需所盼了解不够深入，与市民群众的联系不够紧密，缺乏为基层谋利益、解难题的真招实招。
（四）从廉政方面看 ， 底线意识构筑不牢。认为自己受党教育多年，做人做事能够秉持公心，致使脑中的廉政弦没有时时绷紧，织密廉政“防护网”的意识没有跟上当前从面从严治党的高压态势，紧抓党风廉政建设的意识和水平还需进一步转型升级。
四、努力方向和整改措施
（一）加强理论武装 ， 建强干部队伍。强化政治理论武装和党风廉政教育，结合三述、三会一课、专题宣讲、演讲比赛、网上课程、干部教育论坛等，多渠道强化干部教育管理，推动干部政策理论研究实时化、教育培训精准化、党规党纪学习常态化、行政执法规范化，不断增强干部队伍规矩意识、纪律意识、党性修养和执法水平，向素质能力提升要战斗力和工作成效。
（二）强化宗旨意识 ， 提升服务能 力。一是完善领导调研制度。局领导班子成员每月到分管中队和执法一线调研指导不少于一次，听取基层和群众的意见建议，帮助中队协调解决有关问题。二是健全群众参与机制。效仿****经验做法，畅通市民群众表达意见建议渠道，不断提升服务群众效能，形成齐抓共管的“大城管”格局。
（三）提升精神状态 ， 努力创先争优。在认清当前城管执法形势和实际情况基础上，对照国内外先进城市管理和执法经验，持续提高城市管理智能化水平。**** （四）完善制度机制 ， 促进作风改进。一是班子成员以身作则，从严管好自己，带头贯彻执行中央八项规定精神，带头廉洁自律，守住底线、不越红线；二是扎紧制度的笼子，建立健全述职述责述廉、廉政警示教育、廉政监督检查、正风肃纪问责机制，运用好监督执纪四种形态，确保管党治党责任落地落实。
2020-2021 年党员干部“五个对照”民主生活会班子问题部分对照检查
一 、学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“ 四个意识” 、坚定“ 四个自信” 、做到“ 两个维护” 方面 1.在思想深处对共产主义理想信念还不够坚定。班子个别成员对共产主义理想信念的自我学习教育还需要进 一步加强，在践行理想信念的自觉性上还有 一定差距。主要表现为：对坚定理想信念的重大意义的认识还不够到位；对共产主义理想信念内涵的理解还不够深刻；对理想信念缺失的危害认识还不足。
2.政治嗅觉不够敏感，大局意识不够强。主要表现为：我们个别班子成员对当前互联网中出现的 一些错误思潮和言论置若罔闻， 一看而过、 一听了之，没能很好地从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想倾向的危害。比如，对“不能妄议中央”的要求，虽然每位班子成员都能严格执行，但对身边出现的这种问题，很少去批评和制止。再比如，在谋划工作时，有时局限于×××这个小圈子和自己分管工作，在落实上级决策部署时，有为地方利益和分管战线“打擦边球”的现象，大局意识和全局观念还有待于提高。
3.对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入。党组集中学习安排比较密、抓得也比较紧，但对个人自学抓得还不
够，多数时候 是上级要求学什么就组织学什么，平时组织学习的计划性不强，有的同志存在应付思想，满足于已有的理论知识和工作水平，对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略研究得还不够深入， 一些政府部门以业务学习代替思想交流，以工作研究代替理论研讨的倾向比较明显。另 一方面，在学以致用上还存在差距。工作中更多注重领导讲话、政策文件和业务知识的学习，多是用于传达贯彻，结合各自分管领域，利用重要理论指导解决 一些战略性、专业性问题不够，没有很好地发挥理论对实践的指导作用，没能更好地通过理论武装来坚定理想信念、加强党性修养、提高领导水平。
4.意识形态工作敏锐性不强。部分领导干部对在 QQ、微信等网络媒体上出现的 一些苗头性、倾向性问题虽有 一定敏感性，但对 一些损害党的形象和威信的言行警觉性不够，监控、制止舆情信息传播的方法措施较少，比如看到 一些网络谣言，收到 一些手机“段子”，只要内容不牵涉到本地，就觉得无所谓；对 一些传播的错误思想...
按照市纪委开展全市开展郑州 7.20 特大暴雨灾害追责问责案件议案促改工作方案的总体安排，和“能力作风建设年""“纠四风、转作风、优化环境我先行”等活动有机结合，认真学习了习近平总书记关于防灾减灾救灾工作的重要论述和指示批示精神，习近平总书记关于防范风险挑战、应对突发事件和应急管理等重要论述、《国务院调查组郑州“7・20”特大暴雨灾害调查报告》“7・20”追责问责案例，以及**省委书记**、**市委书记**在省、市防汛工作会议讲话精神，紧扣“全省走前列，**争第一”发展目标，深刻认识以案促改的重要性、紧迫性，同时，结合自身工作实际，深入查找自身存在的问题和不足，从中受到深刻启示、深刻警醒、深刻教育，进一步筑牢思想和行动上的防线。现将我本人有关剖析检查情况报告如下。
一、存在的问题 （一）在做到“两个维护"、贯彻落实党中央、省委、**市委和**市委关于应急处突的决策部署，对应急管理报送工
作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力等方面：一是理论学习抓得不够紧。对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略研究得还不够深入，自学抓得还不够经常，存在应付思想，对一些不常用的理论知识没有领会更深、理解更透、把握更准。二是大局意识树得不够牢。谋划防灾救灾减灾和应急处突工作时，有时只局限于自己负责的区域，没有做到更好地服务大局。比如，在谋划防灾救灾减灾和应急处突工作时，局限某个镇、某个堤坝，全市一盘棋的观念还有待提高。三是谋划工作做得不够细。在制定灾害信息报送工作管理机制、完善灾害信息报送管理制度等方面，提出的意见建议针对性、可行性、创新力度还有待加强。
（二）在对党忠诚，遵守党的政治纪律和政治规矩，贯彻落实上级有关部署要求和中央八项规定精神，压紧压实各级领导干部政治责任等方面存在的突出问题。履职尽责还需改进。业务能力有所欠缺，对部门有些工作特别是高质量发展深刻内涵方面还存在一知半解的现象，没有深入全面地了解和钻研，平时积累不够多，知识面不够宽，工作上有时还存在得过且过的想法。
（三）在坚持底线思维增强风险意识，提高应急处置能力，正确认识和把握防范化解重大自然灾害风险，更好统筹发展与安全，牢牢守住安全底线等方面存在的突出问题。统
筹协调有所欠缺，立足全局站位不够高，信息掌握不够及时，有时思考问题还不够全面系统，导致工作中有时还存在疏忽的细节。
（四）在推进改革发展中是否存在推诿扯皮、玩忽职守、不思进取不作为，政绩观差，以会议落实会议、以文件落实文件等形式主义、官僚主义问题。工作作风不够严实。创新精神有待提升，在协助领导改进和创新部门工作、提高工作效率方面深入思考不足，有些工作情况和工作想法没有及时跟领导汇报，有时还存在“不求有功但求无过"的思想。
（五）在深入观测落实新发展理念，对防汛工作认识不足，统一指挥缺失、应急响应滞后、防范组织不力、抢险处置不当等履职尽责方面存在的突出问题。主动挑担意识不够强烈，除了做好本职工作外，主动认领任务的积极性不够，还存在等布置、等安排的现象，多是按部就班、循规蹈矩地做好本职工作。
（六）在坚持以人民为中心的发展思想，满足人民对美好生活新期待、切实维护人民群众利益，建设系统集成、协调高效的防灾减灾和应急处突制度机制，提高综合治理成效等制度执行方面存在的问题。工作中有畏难情绪，制度落实下去，没有及时跟进或者觉得麻烦、难做的工作会拖延到不得不做的时候才匆忙完成，有时会影响工作质量和制度落实的具体效果。
二、产生问题的主要原因 通过这次对郑州特大暴雨灾害案件以案促改案例的系统学习，对照“六查”，剖析根源主要原因有以下几点：
（一）政治思想方面。政治理论学习做的还不够，在思想上有所放松，在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉，有时候把政治理论学习当成“软任务”，同时学习效率不佳，学习形式比较单一，只限于读读文件，写写笔记，没有深入去钻研，去思考，没有结合工作实际抓学习，导致学习与实际工作相脱节。
（二）业务水平方面。一方面，业务学习没有做到精益求精，理论与实践相结合做的还不够，不能较好的用理论知识来指导工作，树立终身学习理念方面，对专业知识的学习后劲不足，有知识结构滞后的问题。另一方面，作为班子成员，组织监督作用发挥不充分，督促党员干部扎实有效开展工作方面做的还不够，没有真正做到管在平常、严在日常、抓在经常。
（三）工作纪律方面。继承和发扬党的优良传统方面做的不够好，没有始终如一的用高标准要求自己，批评和自我批评不经常，对自身存在的问题反省警醒还不够，缺乏如履薄冰、战战兢兢的警觉意识，对其危害性认识不足，令行禁止的意识不够深入，没有自觉对标宗旨意识，因此纪律松懈的思想有所抬头。
（四）发挥作用方面。工作中没树立“标杆”“示范”的强烈意识，内心深处习惯于等待上级决定，领导安排，没有做到提前谋划，主动作为，导致在工作中，有一定程度上满足于“一般化”的思想，虽然在工作中有做好工作的意识，但思路不够宽，大胆工作的思想不够牢固，不能很好的掌握工作的全局性。
三、下一步的努力方向整改措施 针对以上査摆出来的问题和产生原因分析，下一步，我将严格对照上级要求，认真分类梳理，认真进行反思，认真逐项抓好改进落实。
（一）加强理论学习，提高政治素质。全面认真系统地学习习近平总书记系列重要讲话、重要论述和指示批示精神，河南省委书记**、**市委书记**在省、市防汛工作会议讲话精神，认真学习《在全市开展郑州特大暴雨灾害案件以案促改工作方案》，严格按照中央八项规定要求办事，时刻把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。（二）提高业务水平，改进工作作风。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性，善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题，善于从政治、全局的高度认识事物，善于根据科室具
体情况和工作特点，不断完善和提高，脚踏实地的投入到工作中去。
（三）加强自身建设，严格工作要求。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，底线思维，坚持高标准严要求，强化制度作风，通过改作风，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，通过改制度，扛起全面深化应急处突体制改革主体责任，通过改管理，提高我校预警发布能力应急指挥能力、抢险救援等多方面能力，通过改监督，扎实解决存在的突出问题，形成以制度管人、管事的长效机制。通过这四改，切实提升监督管理实效。
（四）强化责任担当，做好各项工作。牢记为民服务的宗旨，坚持“服务、求精、担当”的理念，聚焦主责主业，增强责任意识，结合分管工作的具体实际，围绕安全、疫情防控、等方面，认真查找党校内存在的安全隐患，全面提高全体党员干部的风险意识和应急处突能力，督促相关科室修订并完善灾害应急处置预案，加强日常巡回检查，严格落实各项安全工作制度，确保取得实际成效。我将以这次专题民主生活会为契机，坚持底线思维、增强忧患意识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移捍卫两个“确立”，坚持人民至上、生命至上，坚持守土有责、守土尽责，强调“立足最低点，争取最大期望值”，把
功夫下在平时，把精力倾注在基层。着眼最严峻最复杂局面，以问题为导向，分析突发事件防范及应急能力建设需求，有针对性地做好各项应急准备，牢牢把握主动权。持续深化巩固此次以案促改专项工作成果，推动党校工作稳中有进、稳中向好，为迎接党的二十大胜利召开和全面建设社会主义现代化新**贡献自己的一份力量。
18 日上午，虹口区城市管理行政执法局党委书记、局长李磊同志主持召开局领导班子民主生活会，副局长韩柏贵、朱海春、黄瑞甫，调研员殷友祥、执法大队副调研员李建华及区委组织部有关同志全程参加会议。局各科室负责人、各中队中队长、书记列席了会议。
局党委对开好这次专题民主生活会高度重视，前期采取多种形式，广泛征求、认真听取基层党组织和党员群众的意见和建议，为召开民主生活会作了充分的准备。会前，局党委主要负责同志与班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管部门主要负责同志之间深入开展谈心座谈。局党委班子成员结合反馈的意见建议，结合自身思想、工作实际，认真撰写个人对照检查材料。
会上，李磊同志代表局党委班子进行了对照检查，并对党委班子成员提出了批评意见。党委班子每位同志认真对照“两学一做”要求，对个人不足和问题不遮不掩、不会不避，对工作中存在的问题主动认领，同志之间彼此坦诚相见，深入查找剖析自身存在的不足，认真开展批评和自我批评。
李磊同志在民主生活会总结发言中指出：一要补上思想上的“钙”。按照习总书记说的“四个意识”，特别是核心意识、看齐意识，紧密团结在以习近平总书记为核心的党中央周
围，按照市委市政府和区委区政府的各项工作要求，不折不扣地把工作抓实、抓好。二要补足措施上的“底气”。始终牢记我们是执法队员，调整执法观念，要从维护群众利益的角度，严格执法，真正把我们城管人的“底气”树立起来。三要补好机制上的“短板”。既要抓队伍，更要体现在业务落实上，通过“政治建队”，提升整个队伍的士气，补齐监督的“短板”，把权力关进制度的笼子。
李磊同志最后强调：一是“开放”求突破。要适应新形势，接受新事物，要加强培训，更要强化对执法理念的一种开放式的转变。二要“开明”谋事业。要静下心来实事求是地调查问题、分析问题、解决问题，通过开明的思想，来探索我们事业发展的新思路。三要“开门”听意见。群众工作永远是我们党致胜的法宝。要通过面对面沟通，存同去异，形成共识，真正把握队伍阶段性的思想脉搏，找准问题的症结，有针对性地开展工作。这三个方面将是执法局党委今后一段时间工作方法和目标。
城管执法局领导班子 2017 年度民主生活会对照检查材料
17 日上午 9 时，张家界市城市管理行政执法局武陵源分局在亘立酒店二楼会议室召开了局党组领导班子专题民主生活会征求意见座谈会。会议由该局主要负责人主持，局党组成员及受邀的人大代表、政协委员、党员代表、群众代表等 9人参会。
会上，来自各条战线的代表相继积极地作了发言，给该局领导班子成员提出了意见和工作建议共 14 条。主要为以下三个方面的问题：一是责任担当方面。工作职责欠到位：卫生管理上主要是生活垃圾包乱丢的问题比较突出;停车位管理的问题出现车辆拥堵现象。二是从严治党方面。对党员教育需加强，进一步完善单位制度，充分发挥党员先锋模范作用。三是组织生活方面。党内生活开展须严格按照相关规定执行，不能因为日常工作繁忙而影响党建工作的开展。针对代表提出的上述问题，该局负责人诚恳地接受了大家的意见和建议，并当即给予了意见反馈和详细答复，承诺下一步将认真制定问题意见整改工作措施，同时，要求单位领导班子要认真总结，开展批评和自我批评，撰写班子对照检查材料、方案，切实为下步开展好高质量的民主生活会做好充分的准备工作。
据悉，为了开好本次座谈会，在会议之前，该局就制定了会议的方案、时间表、路线图。根据上级要求，局领导班子开展了为期 2 天的集中学习，以深入学习贯彻党的十八届六中全会精神为主题，围绕“两学一做”学习教育要求，重点对照《关于新形势下的党内政治生活若干准则》和《中国共产党党内监督条例》内容，结合思想和工作实际，深入开展了批评和自我批评，下步将开展领导班子谈心谈话“四必谈”活动。
城管执法局领导班子 2017 年度民主生活会对照检查材料
我局党员领导干部民主生活会即将于 1 月 20 日召开，为了确保这次民主生活会的顺利召开，局党组坚持预字在先，高标准谋划设计。练好“四种真功夫”坚持把功夫下在会前，对各项工作任务逐一细化，进行“日程式”管理，打牢工作基础，保证会议质量。
强化学习钻研上下真功夫。局党组认真贯彻落实中央、省委和市委有关会议精神，按照要求，安排专门时间深入贯彻学习全会精神与学习习近平总书记系列讲话精神，对照《准则》《条例》树立好党员的检验标尺，准确把握践行“两学一做”的基本要求。通过逐字逐句研读深学原文，读原著，思想提升的同时为开好专题民主生活会打牢了思想基础。
开门征求意见上下真功夫。局党组开门开放听取意见，从严从实找准问题。通过开展学习研讨交流会，发放《党员领导干部民主生活会征求意见的通知》表格等方式，广泛征求了支部党员、局属单位意见。共收集意见和建议 40 条，重复意见 14 条，归纳整理后 26 条，局领导班子成员主动认领了意见和建议。
深入谈心谈话上下真功夫。下发了《扎实开展谈心谈话工作通知》，按照“四个必谈”的要求，局党组主要负责同志与班子成员之间，班子成员之间，班子成员与分管部门主要负责人之间、主要负责同志、班子成员与本人组织关系所
在党支部党员代表之间广泛开展了交心谈心活动。各位党组同志既主动谈自己在遵规守矩上的差距和不足，也诚恳指出对方存在的不严不实的问题，提出改进提高的具体建议。
撰写提纲查摆问题上下真功夫。党组成员集中精力，工作忙利用业余时间加班撰写对照检查材料，从理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、组织生活、落实从严治党责任几个方面查摆问题，目前发言提纲已基本完成。
扩展阅读文章
推荐阅读文章
自通范文网 https://www.476k.com Copyright © 2018-2024 . 自通范文网 版权所有
Powered by 自通范文网 © All Rights Reserved. 备案号：浙ICP备18025769号-17